採用イベント
ボイスキャリアの特性上、東京一科早慶海外大の中でも、特に情報感度が高く、且つ書類選考を突破した層のみを中心にアプローチしたい企業に対して、現状は最もお役に立つことができます。
※採用イベントに関しては、大変僭越ながら独自の審査基準がございます。

就活イベントの様子
データ活用支援
就活人気企業250社以上、4万分を超える新卒選考音声データを保有するのは現状日本で当社のみです(2025年1月時点)。集積される選考音声データを活用した独自の採用CX支援を提供します。
その他採用支援
教育ICT企業(上場)
■支援内容
エンジニア採用に向けた
・採用スケジュールの作成/求人媒体・説明会での訴求内容の見直し
・母集団形成を目的としたインターンシップの企画と代行
■成果
・採用戦略に沿った適切な媒体/プランの選定支援
・インターンシップ参加者の満足度が全て最高評価(5段階/アンケート)
・エンジニア志望のエントリー数が前年度比4.5倍
M&A仲介企業(ベンチャー)
■支援内容
・求職者の面接代行、評価
・新入社員教育、研修支援
■成果
・入社1年以内の社員1人あたりの売上改善
・半年以内での離職率が5%減
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大学向け
・講演/セミナー登壇
・採用イベントの企画進行
・就活ガイダンス

実績一例

- 慶應義塾大学・中央大学客員講師(2022年度)
- 東海大学/23卒向け新卒採用イベント開催・インターンシップセミナー講師
- リクルート公認講師/大学向け就活ガイダンス担当
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